ORIGENES DEL SENA

En los alrededores del año 1957 el señor Rodolfo Martínez Tono se embarco en el sueño que se convertirá en la que sería la obra de su vida. El no imaginaba que aquella idea concebida a la orilla del lago Leman, en Suiza, durante una cena con Francis Blanchard, director de la División de Formación, de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), se transformaría en el SENA. Blanchard le propuso crear una organizacion descentralizada del Estado y con financiacion autonoma. El proyecto tomo forma en la mente de Martinez, quien lo expuso ante el entonces Ministro de Trabajo, Raimundo Emiliano Roman. La iniciativa, defendida en un intenso debate ante el Consejo de Ministros y revisada por un comite asesor, fue aprobada.
Asi, el SENA nacio durante el Gobierno de la Junta Militar, posterior a la renuncia del general Gustavo Rojas Pinilla, mediante el Decreto-Ley 118, del 21 de junio de 1957. Sus funciones, definidas en el Decreto 164 del 6 de agosto de 1957, eran brindar formacion profesional a los trabajadores, jovenes y adultos de la industria, el comercio, la agricultura, la mineria y la ganaderia.
Este escenario tendria la participacion de trabajadores, empleadores y Gobierno, se llamo Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA) y surgio en el momento indicado. La industria pretendia conquistar nuevos mercados y necesitaba mas trabajadores y mejor calificados, metodos modernos y cambios drasticos en la productividad.
El nombre, SENA, lo escogio Martinez Tono, quien admiraba el rio Sena que cruza a Paris, la ciudad luz, capital de Francia, donde estudia aspectos relacionados con la formacion profesional.

MISION:
El Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA) se encarga de cumplir la función que le corresponde al Estado de invertir en el desarrollo social y técnico de los trabajadores colombianos, ofreciendo y ejecutando la Formación Profesional Integral gratuita, para la incorporación y el desarrollo de las personas en actividades productivas que contribuyan al desarrollo social, económico y tecnológico del país.

VISION:
El SENA será una organización de conocimiento para todos los colombianos, innovando permanentemente en sus estrategias y metodologías de aprendizaje, en total acuerdo con las tendencias y cambios tecnológicos y las necesidades del sector empresarial y de los trabajadores, impactando positivamente la productividad, la competitividad, la equidad y el desarrollo del país.

EVENTOS:
- evento total.
-festivales de natacion
-festivales de atletismo
-torneo de futbo primer semestre
-Vll torneo de futbol copa de integracion.